Nathalie DESSANS
Directrice de Raisons de Plus
Depuis 2001, Raisons de plus accompagne en Charente et sur toute la Région les professionnels et entreprises dans les domaines de la santé, du travail et du social. Spécialistes en sciences sociales et humaines, nous intervenons avec réactivité et proximité pour lever les freins à l’emploi, favoriser le lien au travail, et répondre aux besoins humains et organisationnels. Que ce soit par l’accompagnement individuel, la médiation, ou des formations innovantes, nous contribuons à créer des environnements professionnels plus inclusifs et harmonieux.
Intervention d’urgence en entreprise pour la gestion de crise et du post-traumatisme
Vos RH ne savent pas toujours réagir face à la souffrance psychique de vos salariés, nous sommes là pour intervenir d’urgence (cellule psychologique) au sein de votre entreprise pour désamorcer une situation de crise.
Notre équipe
Nathalie DESSANS
Direction
Gérante et directrice
Corinne LIMOUSIN
Direction
Cheffe de service Inclu'pro Formation
Laurence FAUSSABRY
Direction
Cheffe de services AS et PES
Véronique AUGEIX
Administration
Référente Ressources Humaines
Aurore MONTRICHARD
Administration
Agent d'accueil et de secrétariat
Murielle LORBLANCHET
Administration
Agent d'accueil et de secrétariat
Isabelle GEAY
Service PES
Psychologue du Travail
Anne-Marie ZINSIUS
Service PES
Psychologue Clinicienne
Mariline DINTRAT
Service PES
Infirmière
Marion GRAVELLIER
Service PES
Psychologue Clinicienne
Adélaïde MOREAU
Service PES
Psychologue Clinicienne
Bérénice FAURY
Service AS
Ergonome / Psychologue de Travail
Chloé BIZOT
Service AS
Conseillère Experte en Compensation
Dorothée ESCOFFIER
Service AS
Conseillère Experte en Compensation
Cyprien PHILIPPE
Service IPF
Chargé de Formation
Jean-Christophe PELLETIER
Service IPF
Chargé de Formation
Audrey VIGIER
Services AS et IPF
Psychopraticienne
Nathalie DESSANS
Gérante et directrice, Nathalie pilote avec passion et engagement l’ensemble des activités de Raisons de Plus. Visionnaire et proche du terrain, elle insuffle une dynamique humaine et collaborative à l’équipe, tout en veillant à répondre aux besoins des entreprises et des professionnels.
Corinne LIMOUSIN
Cheffe de service Inclu'pro Formation, Corinne est une véritable cheffe d’orchestre, alliant ses rôles de cadre, coordinatrice pédagogique et référente handicap avec brio. Engagée et polyvalente, elle œuvre pour favoriser l’inclusion et l’accès à la formation, tout en accompagnant équipes et apprenants vers la réussite. Son mot d’ordre : conjuguer exigence et bienveillance pour faire de chaque projet un succès.
Laurence FAUSSABRY
Cadre et cheffe de services Appuis Spécifiques et Parcours Emploi Santé, Laurence pilote avec expertise et rigueur les projets d’accompagnement des parcours professionnels en lien avec la santé. Elle coordonne les équipes et met en place des stratégies adaptées pour optimiser l’accompagnement des bénéficiaires. Son rôle clé est de garantir une organisation efficace et de veiller à la qualité des services fournis, en lien avec les enjeux de santé et d’emploi.
Véronique AUGEIX
Référente en Ressources Humaines et Comptabilité, ainsi que Référente Qualité, Véronique combine rigueur administrative et souci de l’excellence. Grâce à son expertise, elle gère efficacement les ressources humaines et les aspects comptables tout en veillant à la mise en place de processus qualité pour garantir une organisation fluide et performante. Son approche attentive et méthodique assure un cadre de travail harmonieux et optimisé.
Aurore MONTRICHARD
Agent d'accueil et de secrétariat, Aurore est une présence conviviale et efficace, prête à répondre à toutes les demandes avec professionnalisme. Grâce à sa rigueur et son sens de l'organisation, elle assure une gestion fluide des tâches administratives et garantit une expérience d'accueil agréable pour tous. Toujours à l’écoute, elle contribue à la bonne marche des services au quotidien.
Murielle LORBLANCHET
Agent d'accueil et de secrétariat, Murielle est le premier point de contact chaleureux et professionnel pour toutes les demandes. Organisée et attentive, elle assure une gestion fluide des communications et des tâches administratives, contribuant à une expérience agréable et efficace pour tous. Toujours disponible, elle veille à ce que chaque interaction soit traitée avec soin et réactivité.
Isabelle GEAY
Psychologue du Travail, Isabelle apporte son expertise pour accompagner les individus et les organisations dans l'amélioration des conditions de travail et le bien-être au travail. Elle intervient sur des missions de prévention des risques psychosociaux, de développement des compétences et de gestion des carrières.
Anne-Marie ZINSIUS
Psychologue Clinicienne, Anne-Marie accompagne les individus dans leur développement personnel et professionnel. Elle propose des consultations et des accompagnements pour aider à surmonter les défis émotionnels et psychologiques, favorisant ainsi un mieux-être global.
Mariline DINTRAT
Infirmière attentive et engagée, Mariline apporte son savoir-faire et son écoute bienveillante pour accompagner chacun dans sa santé et son bien-être, qu’il s’agisse de prévention, de soutien ou d’accompagnement spécifique. Avec elle, chaque situation est abordée avec soin et professionnalisme pour répondre au plus près des besoins.
Marion GRAVELLIER
Psychologue clinicienne, Marion met son expertise et son écoute au service de l’accompagnement des individus. Avec une approche bienveillante et personnalisée, elle aide chacun à surmonter les défis, qu’ils soient personnels ou professionnels, en favorisant un équilibre durable et un mieux-être au quotidien.
Adélaïde MOREAU
Psychologue clinicienne, Adélaïde accompagne avec sensibilité et professionnalisme ceux qui traversent des périodes de questionnement ou de difficulté. Son écoute attentive et son expertise permettent de créer un espace sécurisé pour explorer, comprendre et surmonter les défis, qu’ils soient personnels ou professionnels. Elle s’engage à soutenir chacun dans la recherche d’équilibre et de bien-être.
Bérénice FAURY
Ergonome et psychologue du travail, Bérénice met son expertise au service de l’amélioration des conditions de travail et du bien-être des salariés. Grâce à son approche globale, elle identifie les leviers pour optimiser l’organisation, prévenir les risques psychosociaux et favoriser une dynamique harmonieuse au sein des équipes. Son objectif : allier performance et épanouissement professionnel.
Chloé BIZOT
Conseillère experte en compensation, Chloé s’engage à trouver des solutions adaptées pour surmonter les obstacles à l’emploi. Grâce à son approche dynamique et humaine, elle accompagne individuellement ou en collectif pour élaborer des pistes concrètes et personnalisées. Son credo : permettre à chacun de révéler son potentiel dans un cadre professionnel épanouissant.
Dorothée ESCOFFIER
Conseillère experte en compensation, Dorothée met son expertise et son écoute au service des individus et des équipes. Avec une approche personnalisée et bienveillante, elle identifie les solutions les plus adaptées pour lever les freins à l’emploi, que ce soit par des aménagements, un accompagnement individuel ou des actions collectives. Son objectif : permettre à chacun de trouver ou retrouver une place épanouissante dans le monde professionnel.
Cyprien PHILIPPE
Chargé de formation, Cyprien met son énergie et son expertise pédagogique au service de la montée en compétences des professionnels. Attentif et créatif, il conçoit et anime des formations adaptées aux besoins du terrain, avec pour ambition de transmettre savoirs et savoir-faire de manière accessible et impactante.
Jean-Christophe PELLETIER
Chargé de formation, Jean-Christophe allie pédagogie et dynamisme pour accompagner les apprenants dans leur développement professionnel. À l’écoute des besoins spécifiques, il conçoit et anime des formations qui allient théorie et pratique, avec pour objectif de rendre chaque session enrichissante et opérationnelle.
Audrey VIGIER
Psychopraticienne, Audrey accompagne avec bienveillance et professionnalisme ceux qui souhaitent mieux comprendre leurs défis émotionnels et psychologiques. Grâce à une écoute attentive et une approche personnalisée, elle propose des solutions adaptées pour favoriser l'épanouissement personnel et professionnel. Son engagement : soutenir chaque individu dans sa démarche de bien-être et de croissance.
NOS VALEURS
EXPERTISE
Notre équipe pluridisciplinaire est composée :
- De professionnels de santé
- De professionnels de l’accompagnement psychosocial et de l’insertion professionnelle.
Tous ont une expérience probante dans leur spécialité et une connaissance des publics porteurs de handicap.
Au-delà de leurs expertises, ils possèdent tous des compétences et des capacités d’animation collective et de suivi individuel. L’accompagnement dispensé par les professionnels de l’équipe pluridisciplinaire permet d’assurer une prise en charge psychosociale et professionnelle dans les 5 champs suivants :
- Santé / Handicap
- Environnement
- Ressources personnelles
- Dimension emploi / formation
- Solutions de compensation
ÉCOUTE
Nos équipes sont formées à l’Analyse clinique, à l’écoute des histoires de vie. Elles garantissent une déontologie professionnelle intégrale. Notre écoute permet aux bénéficiaires de franchir des épisodes difficiles et d’envisager des sorties de crise.
RÉACTIVITÉ
RESPECT
PROXIMITÉ
Notre équipe se déplace sur l’ensemble du département de la Charente, au plus près de l’entreprise ou du domicile de la personne. Des interventions en région sont également possibles.
ENGAGEMENT
« Il n’est de richesses que d’hommes »… et de femmes
Raisons de plus est avant tout une aventure humaine et notre projet est véritablement porteur d’avenir et d’humanisme, on ne vient pas à Raisons de plus par hasard.
S’engager c’est se donner :
- A ce qu’on fait
- A ce qu’on doit faire
- A le faire durer
ÉTHIQUE
Nous mettons toujours la personne au centre de nos échanges et de nos actions.
Nous nous interrogeons sur le sens de nos pratiques professionnelles :
- Un questionnement permanent
- Une construction pragmatique
Cela repose sur la reconnaissance que chacun existe par rapport à l’autre, et que cela lui confère le droit de sa liberté individuelle et de son libre arbitre. Nous faisons appel à la responsabilité de chacun et à ses potentialités. Nous accordons de la valeur à l’humain en lui proposant un cadre juste : Comme une forme d’exigence avec des règles, des principes qui s’imposent et qui garantissent une attitude d’exemplarité envers autrui
NOS PARTENAIRES
